Должностная инструкция отдел снабжения - только у нас

Начальник отдела материально-технического снабжения относится к категории руководителей. Начальник отдела материально-технического снабжения назначается на должность и освобождается от нее приказом руководителя организации по представлению главного инженера заместителя руководителя организации, иного должностного лица. На должность начальника отдела материально-технического снабжения назначается лицо, имеющее высшее экономическое или инженерно-экономическое образование и стаж работы по специальности в области материально-технического снабжения не менее 5 лет. В своей деятельности начальник отдела материально-технического снабжения руководствуется: - нормативными правовыми актами, другими руководящими и методическими материалами по материально-техническому обеспечению организации; - Уставом организации; - приказами, распоряжениями руководителя организации; - настоящей должностной инструкцией. Начальник отдела материально-технического снабжения должен знать: - нормативные правовые акты, другие руководящие, методические материалы вышестоящих и других органов по материально-техническому обеспечению организации; - рыночные методы ведения хозяйствования; - перспективы развития организации; - методы и порядок перспективного и текущего планирования материально-технического обеспечения, разработки нормативов производственных запасов сырья, материалов и других материальных ресурсов, проведения работ по ресурсосбережению; - организацию материально-технического обеспечения и складского хозяйства; - порядок заключения договоров с поставщиками и контроля за их выполнением, оформления документации на отпуск материалов подразделениям организации; - стандарты и технические условия по материально-техническому обеспечению качества продукции, методы и порядок их разработки; - оптовые и розничные цены, номенклатуру потребляемых материалов; - экономику, основы технологии, организации производства, труда и управления; - организацию учета снабженческих и складских операций и порядок составления отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения; - основы трудового законодательства; - средства вычислительной техники, телекоммуникаций и связи; - правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности. В случае временного отсутствия начальника отдела материально-технического снабжения его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя организации, которое несет ответственность за надлежащее их исполнение. Должностные обязанности Начальник отдела материально-технического снабжения исполняет следующие обязанности: 2. Организует обеспечение организации всеми необходимыми для ее производственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества их рациональное использование с целью сокращения издержек производства и получения максимальной прибыли. Руководит разработкой проектов перспективных и текущих планов и балансов материально-технического обеспечения производственной программы, ремонтно-эксплуатационных нужд организации и ее подразделений, а также создания необходимых производственных запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях, топливе, энергии и др. Изыскивает источники покрытия этой потребности за счет внутренних ресурсов. Обеспечивает подготовку заключения договоров с поставщиками, согласование условий и сроков поставок, изучает возможность и целесообразность установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам материально-технических ресурсов. Организует изучение оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов о предложениях мелкооптовых магазинов и оптовых ярмарок с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов в порядке оптовой торговли, а также закупку материально-технических ресурсов, реализуемых в порядке свободной продажи. Обеспечивает доставку материальных ресурсов в соответствии с предусмотренными в договорах сроками, контроль их количества, качества и комплектности и хранение на складах организации. Организует подготовку претензий к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств, контролирует составление расчетов по этим претензиям, согласование с поставщиками изменения условий заключенных договоров. Руководит разработкой стандартов организации по материально-техническому обеспечению качества выпускаемой продукции, экономически обоснованных нормативов производственных складских запасов материальных ресурсов. Обеспечивает контроль за состоянием запасов материалов и комплектующих изделий, оперативным регулированием производственных запасов в организации, соблюдением лимитов на отпуск материальных ресурсов их расходованием в подразделениях организации по прямому назначению. Руководит разработкой и внедрением мероприятий по повышению эффективности использования материальных ресурсов, снижению затрат, связанных с их транспортировкой и хранением, использованию вторичных ресурсов и отходов производства, совершенствованию системы контроля за их расходованием, использованием местных ресурсов, выявлению и реализации излишнего сырья, материалов, оборудования и других видов материальных ресурсов. Организует работу складского хозяйства, принимает меры по соблюдению необходимых условий хранения. Обеспечивает высокий уровень механизации и автоматизации транспортно-складских операций, применения компьютерных систем и нормативных условий организации и охраны труда. Организует учет движения материальных ресурсов на складах организации, принимает участие в проведении инвентаризации материальных ценностей. Обеспечивает составление установленной отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения организации. Права Начальник отдела материально-технического снабжения имеет право: 3. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающихся деятельности отдела материально-технического снабжения. Запрашивать дополнительную информацию от руководителей структурных подразделений, необходимую для надлежащего выполнения порученных работ. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех недостатках в деятельности организации структурного подразделения, отдельных работниковвыявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления о назначении, перемещении, увольнении работников отдела материально-технического снабжения, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий. Требовать от руководства организации и руководителей структурных подразделений оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. Представлять интересы организации во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями и сторонними организациями по вопросам, относящимся к производственной деятельности отдела материально-технического снабжения. Взаимоотношения связи по должности 4. Начальник отдела материально-технического снабжения непосредственно подчиняется главному инженеру заместителю руководителя организации, иному должностному лицу. Начальник отдела материально-технического снабжения осуществляет взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений организации по вопросам, входящим в его компетенцию: - с планово-экономическим отделом: получает: утвержденные годовые и квартальные планы выпуска изделий; сведения о нормах и остатках незавершенного производства; представляет: расчеты по плану экономического и социального развития организации по разделу «Материально-техническое снабжение»; - с отделом главного технолога: получает: заявки на материалы, полуфабрикаты и покупные изделия для опытного производства с приложением расчетов обоснования потребности; нормы расхода материалов на изделия; таблицы взаимозаменяемости марок материалов; представляет: заявки на все отклонения от технических условий, на поставку материалов и полуфабрикатов; запросы по техническому требованию на материалы и полуфабрикаты; сведения о ходе реализации плана материально-технического снабжения; - с отделами главного энергетика, главного механика: получает: годовые расчеты потребности и заявки на материалы для ремонтно-эксплуатационных нужд в соответствии с нормами расхода материалов и утвержденными планами работ; представляет: сведения о выделенных фондах на материалы по заявкам отделов, справки о наличии материалов на складах; технические условия на специальные материалы на согласование; - с финансовым отделом и бухгалтерией: получает: счета для акцепта; сведения о материалах в пути; сведения о движении материалов; информацию о неоплаченных счетах с указанием причин; нормы запаса оборотных средств на складах; лимит расходов на телефонные и командировочные расходы; представляет: ведомость на излишние материалы и неликвиды; инвентаризационные ведомости материальных ценностей; расчеты и другие данные для взыскания с поставщиков пени, штрафов и неустоек, а также заключения по претензиям, заявленным поставщиками; отчетные данные о движении материалов и об их остатках. Оценка работы и ответственность 5. Результаты работы начальника отдела материально-технического снабжения оценивает главный инженер заместитель руководителя организации, иное должностное лицо. Начальник отдела материально-технического снабжения несет ответственность за: - неисполнение ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей; - несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и пожарной безопасности; - неправильное использование и неполноту использования предоставленных ему прав; - некачественное исполнение обязанностей подчиненных ему работников; - низкую исполнительскую и трудовую дисциплину подчиненных ему работников; - причинение материального ущерба организации - в соответствии с действующим законодательством. Должностная инструкция начальнику отдела материально-технического снабжения разработана на основе Единого квалификационного справочника должностей служащих, раздел 2 «Промышленность», «Должности служащих для всех отраслей промышленности» утвержден постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 29. Требования к оформлению документов» утвержден постановлением Комитета по стандартизации, метрологии и сертификации при Совете Министров РБ от 21. Алла Маслина, экономист 07.

Организует изучение оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов о предложениях мелкооптовых магазинов и оптовых ярмарок с целью выявления возможности приобретения материально-технических ресурсов в порядке оптовой торговли, а также закупку материально-технических ресурсов, реализуемых в порядке свободной продажи.

prom-steklo.ru © 2016 г.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНЖЕНЕРА ПО КОМПЛЕКТАЦИИ ОБОРУДОВАНИЯ - Должностные инструкции - Ремонт, Дизайн, Мебель, Строительство, Инструкции - ВН, ВСН, Г

I. Общие положения

1. Инженер по комплектации оборудования относится к категории специалистов.

- инженера по комплектации оборудования назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет либо на других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим или инженерно-экономическим) образованием, не менее 5 лет;

- инженера по комплектации оборудования II категории - лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по комплектации оборудования или на других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим о профессиональным (техническим или инженерно-экономическим) образованием, не менее 3 лет.

- инженера по комплектации I категории - лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое) образование и стаж работы в должности инженера по комплектации оборудования II категории не менее 3 лет;

3. Назначение на должность инженера по комплектации оборудования и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению начальника отдела комплектации оборудования.

4. Инженер по комплектации оборудования должен знать:

4.1. Постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические и нормативные материалы по материально-техническому снабжению.

4.2. Перспективы технического развития предприятия.

4.3. Организацию материально-технического обеспечения предприятия.

4.4. Номенклатуру необходимого предприятию оборудования и комплектующих изделий.

4.5. Технические характеристики, конструктивные особенности оборудования, комплектующих изделий.

4.6. Порядок обоснования потребностей и составления заявок на автосервисное оборудование и комплектующие изделия, заключения договоров с поставщиками.

4.7. Основы технологии производства.

4.8. Основы экономики, организации производства, труда и управления.

4.9. Основы трудового законодательства.

4.10. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

II. Должностные обязанности

Инженер по комплектации оборудования:

1. Выполняет работы по обеспечению оборудованием и комплектующими изделиями капитального строительства и ремонтно-эксплуатационных нужд предприятия.

2. Проверяет правильность определения в заявках подразделений предприятия потребностей в оборудовании и комплектующих изделиях и на их основе, а также в соответствии с титульными списками и проектной документацией составляет сводные заявки с необходимыми расчетами и обоснованиями.

3. Разрабатывает графики поставок оборудования на основе утвержденных сроков завершения строительно-монтажных работ.

4. Подготавливает проекты договоров с поставщиками, заказов на изготовление нестандартизованного оборудования, материалы для согласования совместно с проектными организациями технических условий на их выполнение.

5. Осуществляет контроль за выполнением планов материально-технического обеспечения предприятия, за соблюдением поставщиками установленных графиков поставок, качества и комплектности оборудования.

6. Составляет акты, ведет переписку по претензиям при нарушении поставщиками договорных обязательств, согласовывает изменения сроков поставок, замену оборудования и комплектующих изделий.

7. Контролирует правильность количественной и качественной приемки оборудования и комплектующих изделий, их складирования, консервации, своевременность передачи строительно-монтажным организациям и подразделениям предприятия.

8. Проводит работу по выявлению сверхнормативных запасов оборудования и комплектующих изделий, неустановленного и неиспользуемого оборудования, подготавливает предложения по его реализации.

9. Подготавливает данные, необходимые для составления отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения предприятия.

10. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.

Инженер по комплектации оборудования имеет право:

1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.

3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.

4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководства).

6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

Инженер по комплектации оборудования несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с

Руководитель структурного подразделения

Начальник юридического отдела

С инструкцией ознакомлен:

Copyright rid.by © 2016

Основы теории организации - страница 31

^ Положения и должностные инструкции основных субъектов организаторской деятельности компании

К субъектам организаторской деятельности компании относятся директор, генеральный директор, президент, ректор и др.), главный инженер (технический директор), заместитель директора по производству, заместитель директора по экономическим вопросам, заместитель директора по маркетингу, заместитель директора по капитальному строительству, начальник отдела кадров, начальник отдела технического контроля и др.

Организаторская деятельность основных субъектов хозяйственных и общественных организаций включает общие и конкретные (специфические) виды деятельности. Общие виды деятельности достаточно хорошо разработаны и опубликованы в многочисленных изданиях. Обычно эти материалы публикуются в виде положений об отделах и службах и должностных инструкций. Приведем фрагменты из этих положений и инструкций, касающиеся организаторской деятельности субъектов управления организаций.

^ Директор организации обязан выполнять следующие виды организационных работ:

• организовать соблюдение законодательных актов РФ в деятельности организации,

• обеспечить слаженную работу всех подразделений компании,

• координировать организаторскую деятельность своих заместителей,

• организовать выполнение решений вышестоящих органов управления или собственников организации,

• содействовать организации эффективной работы с персоналом,

• организовать выполнение производственного плана, заключенных договоров и иных соглашений,

• создать условия для установления благоприятных коммуникаций внутри организации и отношений с внешней средой,

• выполнять представительские функции компании с внешней средой,

• создать благоприятные организационные условия для высокопроизводительного и безопасного труда,

• организовать учет в организации и предоставлять его результаты определенным в законодательстве или уставных документах органам.

^ Главный инженер обязан выполнять следующие виды организационных работ:

• организовать техническое развитие компании,

• обеспечить развитие научно-технического прогресса,

• совершенствовать работу технических служб компании,

• обеспечить производство конкурентной продукции,

• обеспечить систематическое повышение эффективности производства, производительности труда, соблюдение режима экономии материальных ресурсов и получение высоких технико-экономических показателей в работе компании,

• проводить научно-исследовательские работы и внедрять в производство передовые достижения науки и техники,

• организовать и координировать работы всех служб по разработке вариантов технического развития компании,

• организовать и разрабатывать совместно с главным экономистом компании мероприятия по созданию и улучшению нормативной базы,

• организовать широкое использование вычислительной техники и других средств механизации и автоматизации инженерного труда,

• оказывать помощь рационализаторам и изобретателям,

• организовать повышение квалификации специалистов и служащих компании.

^ Заместитель директора по производству обязан выполнять следующие виды организационных работ:

• организовать своевременный выпуск качественной продукции соответствующими службами организации,

• обеспечить внедрение в производство прогрессивных методов и систем планирования и организации производства,

• организовать руководство и контроль за работой цехов по выпуску новых изделий,

• обеспечить внедрение и соблюдение утвержденных стандартов и технических условий, а также применение современных средств и методов измерений и испытаний при производстве продукции, контроль за состоянием этих средств и соблюдение установленного порядка их использования,

• внедрять в практику работы цехов современные методы организации и планирования производства, создавать условия для высокопроизводительной работы, обеспечивать соблюдение законодательства о труде, правил и норм охраны труда, техники безопасности, промышленной санитарии.

^ Заместитель директора по экономическим вопросам (главный экономист) обязан выполнять следующие виды организационных работ:

• совершенствовать деятельность организации, направленную на достижение наилучших результатов при наименьших затратах,

• координировать деятельность всех подразделений по разработке перспективных и текущих планов, а также мероприятий по совершенствованию хозяйственного механизма, экономической работы, выявлению и использованию внутрихозяйственных резервов,

• создавать и улучшать нормативы трудовых затрат, расходования товарно-материальных ценностей и использования производственных мощностей,

• организовать разработку методических материалов по цеховому технико-экономическому планированию, расчету экономической эффективности рационализаторских предложений и изобретений, мероприятий по внедрению новой техники и технологии, научной организации труда,

• организовать работы по внедрению, совершенствованию и расширению сферы действия внутрихозяйственного расчета,

• организовать строгое соблюдение режима экономии материальных, трудовых и финансовых ресурсов на всех участках хозяйственной деятельности компании,

• организовать разработку рациональной плановой и учетной документации,

• организовать проведение комплексного экономического анализа и оценку результатов производственно-хозяйственной деятельности,

• организовать проведение исследований по актуальным экономическим вопросам деятельности организации,

• организовать разработку методов экономической оценки мероприятий, направленных на развитие техники, совершенствования организации производства,

• организовать качественное заполнение статистической и бухгалтерской отчетности и осуществлять контроль за отчетностью.

^ Заместитель директора по капитальному строительству обязан выполнять следующие виды организационных работ:

• организовать своевременное заключение договоров с подрядными организациями на проектно-изыскательские и строительно-монтажные работы, с предприятиями на поставку материалов и оборудования,

• обеспечить всеми необходимыми для разработки проектно-сметной документации материалами по объектам реконструкции и строительства,

• согласовать задания на проектирование и подготовку их для утверждения,

• организовать оформление банковских операций по заключенным договорам с заказчиками и подрядными организациями,

• составлять проекты производства работ,

• организовать контроль за выполнением планов капитального строительства,

• организовать ввод и сдачу в эксплуатацию объектов законченного строительства, организовать стимулирование внедрения рационализаторских предложения,

• организовать учет и отчетность по капитальному строительству.

^ Заместитель директора по маркетингу обязан выполнять следующие виды организационных работ. Он должен организовать:

• исследования (и управлять ими), связанные с изучением потребительского спроса на продукцию компании и конъюнктуры рынка,

• рекламу и стимулирование сбыта продукции,

• сервисные центры по эксплуатации, ремонту и техническому обслуживанию выпускаемой продукции,

• разработку и внедрение долгосрочных, среднесрочных и оперативных программ маркетинга,

• координацию и согласование деятельности всех подразделений компании по выработке и проведению единой коммерческой политики,

• сбор, систематизацию, анализ и обобщение коммерческой информации по конъюнктуре потенциальных рынков сбыта продукции компании,

• создание базы данных по маркетингу, включающей данные по заявкам на поставку, характеристикам и возможностям рынков, возможностям самой компании и др.,

• и совершенствовать работу сбытовой сети компании,

• разработку предложений и рекомендаций к плану производства продукции по номенклатуре, количеству и ассортименту исходя из результатов изучения спроса и предложения на конкретных рынках,

• изучение спроса на выпускаемую продукцию,

• работу по проведению рекламной кампании на выпускаемую продукцию,

• участие компании в региональных, всероссийских, международных выставках, ярмарках, выставках-продажах,

• разработку предложений по формированию фирменного стиля, рекламных материалов,

• работы по стимулированию продвижения продукции на рынки,

• работу посреднических служб в области сбыта,

• отгрузку готовой продукции и планирование ее,

• изучение уровня ремонта, технического обслуживания и их влияния на сбыт продукции компании,

• сервисные и иные центры по гарантийному обслуживанию и ремонту продукции компании и руководить ими.

^ Начальник бюро технического контроля цеха должен выполнять следующие виды организационных работ:

• внедрять новые, более прогрессивные методы контроля качества продукции в цехах и на участках,

• организовать проверку поступающих в цех материальных ресурсов, проводить операционный контроль на всех стадиях производственного процесса,

• расширять область действия стандартов, нормативов, регламентирующих качество продукции,

• организовать документальное оформление результатов контрольных операций, ведение данных учета показателей качества продукции, брака, причин брака и пути их устранения,

• рационально организовать труд работников ОТК.

^ Начальник конструкторского бюро отдела главного технолога должен выполнять следующие виды организационных работ. Он должен организовать:

• работу по конструированию технологической оснастки,

• работу по конструированию новых изделий будущего производства,

• работу по систематизации и классификации выпущенных чертежей,

• ознакомление работников с новыми разработками в области конструирования, патентами, изобретениями и рационализаторскими предложениями,

• внедрение новых информационных технологий и компьютеров в практику конструкторской деятельности.

^ Начальник бюро технико-экономического планирования планово-экономического отдела должен выполнять следующие виды организационных работ:

• организовать разработку текущих и перспективных технико-экономических планов, входящих в состав бизнес-планов, осуществлять методическое руководство подразделениями компании по составлению разделов таких планов,

• организовать разработку квартальных планов по номенклатуре и основным технико-экономическим показателям деятельности компании,

• организовать разработку плановых заданий и доведение их до подразделений компании,

• осуществлять инструктаж и контроль за правильностью составления

подразделениями компании статистических отчетных сведений.

^ Начальник отдела материально-технического снабжения должен выполнять следующие виды организационных работ:

• осуществлять контроль за заключением договоров и поставок по материально-техническому обеспечению компании,

• организовать своевременное приобретение материальных ресурсов в соответствии с производственной программой и нормами их расхода,

• организовать работу складских подразделений компании, принимать меры по повышению их технического оснащения, обеспечивать сохранность материальных ресурсов,

• организовать инвентаризацию материальных ценностей на складах.

Должностные инструкции ряда объектов организаторской деятельности компаний

^ Мастер отдела технического контроля должен выполнять следующие виды организационных работ:

• оформлять техническую документацию (паспорта, сертификаты, лицензии и др.), удостоверяющую качество, комплексность выпускаемой и (или) поставляемой продукции,

• принимать участие в сдаче готовой продукции или услуг,

• проверять соблюдение инструкций и методик по техническому контролю на рабочих местах,

• осуществлять контроль качества тары и упаковки на рабочих местах, технологического состояния оборудования и средств транспорта, хранения материалов, сырья, комплектующих изделий, полуфабрикатов, готовой или незавершенной продукции,

• совершенствовать технологию контроля продукции, материалов, комплектующих изделий,

• сертифицировать продукцию и удостоверять о соответствии сертификата заявленным параметрам поставляемой продукции, материалов, комплектующих изделий.

^ Конструктор-дизайнер отдела главного конструктора должен выполнять следующие виды организационных работ:

• формулировать требования конкретных заказчиков в области дизайна продукции и разработать комплекс мероприятий для их реализации,

• обосновать техническую целесообразность дизайна продукции,

• анализировать результаты опытно-конструкторских работ с точки зрения удовлетворения социальных, эстетических потребностей и интересов заказчиков,

• оказывать необходимую помощь в конструировании изделий инженеру-конструктору,

• предлагать идеи создания новой продукции,

• осуществлять прогнозирование социальных, эстетических и технических потребностей и интересов для создания или модернизации новой продукции компании,

• принимать участие в создании новых изделий.

^ Эколог (инженер по охране окружающей среды) должен выполнять следующие виды организационных работ:

• осуществлять контроль за соблюдением в компании законодательства, инструкций, правил и норм по охране окружающей среды,

• разрабатывать проекты перспективных и оперативных планов проведения мероприятий по охране окружающей среды и контролировать их исполнение,

• составлять технологические регламенты, графики аналитического контроля основных параметров состояния окружающей среды, паспорта, инструкции и др.,

• участвовать в проверке технического состояния экологически опасного технологического оборудования,

• составлять принятую отчетность о выполнении мероприятий по охране окружающей среды.

• Организаторская деятельность — это создание или усовершенствование механизма управления в соответствии с целями и задачами организационной системы. Объекты и субъекты организаторской деятельности определяются по их отношениям к управленческим воздействиям. Субъект организаторской деятельности является источником воздействия на подчиненных по функциям организаторской деятельности. Субъект организационной деятельности выполняет в рамках требуемых функций процедуры: принимает решение, утверждает, организует выполнение. Объект организаторской деятельности в рамках порученных функций выполняет процедуры: подготовку решения и согласование решения или все операции, относящиеся к данным процедурам.

• Субъектами организаторской деятельности на уровне страны в РФ являются Президент РФ, члены Совета Федерации и депутаты Государственной Думы РФ, Председатель Правительства РФ, федеральные министры и т.д. Содержание ряда статей Конституции РФ регулирует основные права и обязанности первых лиц государства — субъектов организаторской деятельности РФ.

• К субъектам организаторской деятельности компании относятся директор (генеральный директор, президент, ректор и др.), главный инженер (технический директор), заместитель директора по производству, заместитель директора по экономическим вопросам, заместитель директора по маркетингу, заместитель директора по капитальному строительству, начальник отдела кадров, начальник отдела технического контроля и др.; коллективные органы компании (отдел по совершенствованию управления, отдел кадров и др.), внешние органы (пожарная служба города, МЧС и др.).

• Организаторская деятельность основных субъектов хозяйственных и общественных организаций включает общие и конкретные (специфические) виды деятельности. Общие виды деятельности изложены в виде положений об отделах и службах и должностных инструкций

Вопросы для самоконтроля

1. Какое место занимает организационная деятельность в системе управления компании?

2. Какие параметры определяют принадлежность работника к субъекту или объекту организаторской деятельности?

3. Какова общая схема взаимодействия функций, подфункций и процедур в управлении?

4. Каковы основные составляющие организаторской деятельности субъекта управления?

5. Перечислите несколько высших субъектов организаторской деятельности в РФ.

6. Кто является индивидуальным или коллективным субъектом организаторской деятельности в компании?

7. Какие документы регламентируют деятельность высших субъектов организаторской деятельности в РФ?

8. Какие виды организаторской деятельности регламентирует Конституция РФ для Президента РФ?

9. Какие виды организаторской деятельности регламентирует Конституция РФ для Государственной Думы РФ?

10. Перечислите несколько субъектов организаторской деятельности компании.

11. Какие документы регламентируют организаторскую деятельность для субъектов управления компании?

12. Какие организаторские обязанности должен выполнять директор организации?

13. Что включено в регламент организационных работ для заместителя директора по производству?

14. Какие виды организационных работ должен выполнять главный инженер?

15. Что включено в регламент организационных работ для заместителя директора по экономическим вопросам?

16. Какие виды организационных работ должен выполнять заместитель директора по маркетингу?

17. Какие организаторские функции возлагаются на начальника бюро технического контроля?

18. Каков перечень организационных работ начальника бюро технико-экономического планирования планово-экономического отдела?

19. Что входит в организаторскую деятельность эколога компании?

20. Какими видами организационной деятельности должен заниматься конструктор-дизайнер?

Философия развития и совершенствования организационных систем