Должностные обязанности и права заведующего отделением неотложной помощи

Для исполнения своих должностных обязанностей и прав, заведующий отделением неотложной помощи должен быть врачом, прошедшим специализацию по терапевтическим или хирургическим дисциплинам, имеющим первую или высшую категорию или ученую степень по специальности и значительный опыт по оказанию медицинской помощи при неотложных и угрожающих жизни человека состояниях и заболеваниях. Заведующий отделением неотложной помощи подчинен непосредственно главному врачу объединения или учреждения, в состав которого входит это отделение; ему, в свою очередь, подчиняется весь медицинский персонал отделения, и водители санитарного автотранспорта - в порядке оперативного взаимодействия.

Исполняя должностные обязанности и права, заведующий отделением неотложной помощи отвечает за следующие основные положения работы отделения:

- организацию и качество оказания неотложной помощи населению подведомственной территории;

- полноту укомплектованности отделения медицинскими кадрами, медикаментами, медицинским и медико-санитарным имуществом, их правильное хранение и использование;

- соблюдение норм противоэпидемического режима, охраны труда, техники безопасности, правильное использование санитарного автотранспорта;

Исходя из норм ответственности,заведующий обязан:

- разрабатывать и представлять на утверждение руководству перспективные и текущие планы;

- подбирать и расставлять кадры в соответствии с деловыми и профессиональными качествами;

- планировать заступление на службу дежурных смен отделения и контролировать выполнение графика дежурств;

- контролировать соблюдение режима рабочего времени, сроки и правильность составления табелей для своевременного начисления заработной платы персоналу;

- учитывать и обеспечивать потребности в медикаментах, медицинском, санитарно- техническом имуществе;

- осуществлять контроль за учетом, хранением, расходом сильнодействующих, наркотических и остродефицитных препаратов, спиртов;

- обеспечивать бесперебойную и ритмичную работу выездных врачей и диспетчеров, проверять правильность ведения ими установленной документации;

- контролировать работу санитарного автотранспорта и решительно пресекать любые попытки его использования не по прямому назначению;

- обеспечивать соблюдение санитарно-гигиенических норм и безопасных условий труда, лично проводить инструктаж и обучение персонала безопасным методам и приемам труда, своевременно производить расследование каждого несчастного случая и вести надлежащий учет;

- обеспечивать соблюдение персоналом трудовой дисциплины, правил внутреннего распорядка, распоряжений администрации;

- осуществлять постоянную связь с другими лечебно-профилактическими отделениями и учреждениями и преемственность в оказании экстренной медицинской помощи, лично участвовать в работе клинико-анатомических конференций, заседаний ПКК и обеспечивать в них участие подчиненных врачей;

- систематически анализировать показатели работы отделения и представлять руководству отчеты и предложения по их улучшению;

- воспитывать у подчиненных соблюдение ими правил медицинской этики, деонтологии, гуманизма и действующего законодательства;

- немедленно информировать руководство о всех чрезвычайных происшествиях и грубых нарушениях трудовой дисциплины.

При исполнении своих должностных обязанностей и прав, заведующий отделением неотложной помощи имеет право:

- непосредственно подбирать и расставлять кадры;

- устанавливать графики работы; при возникновении производственной необходимости производить замену дежурств, а при неявке кого-либо из персонала на работу принимать срочные меры к замене отсутствующего, вплоть до задержки окончившего смену на сверхурочные часы с последующей оплатой согласно ТК;

- в случае необходимости вносить обоснованные предложения по изменению и дополнению должностных инструкций своих подчиненных;

- принимать личное участие в разборе заявлений и жалоб граждан на работу отделения;

- объявлять в устной форме благодарность и выговоры или замечания сотрудникам отделения, а также вносить соответствующие предложения в приказы администрации лечебного учреждения;

- заведующий отделением имеет право на периодическое (1 раз в 3-5 лет) повышение квалификации в учебных (научных) центрах по избранным им специальностям.

Должностная инструкция заведующего отделением - Первый Московский государственный медицинский университет имени И

1.1. На должность заведующего _____название _____ отделением (далее - отделение) принимается лицо с высшим медицинским образованием по специальности «лечебное дело», имеющее сертификат специалиста по одной из специальностей, со стажем практической работы по специальности не менее 5.

1.2. Заведующий отделением назначается на должность приказом директора

Клинического центра (далее - КЦ) на основании трудового договора. Освобождается от должности приказом директора КЦ в соответствии с действующим законодательством РФ.

1.3. Заведующий отделением непосредственно подчиняется главному врачу клиники.

1.4. Заведующему отделением подчиняются все штатные сотрудники отделения.

1.5. В своей работе заведующий отделением руководствуется действующим законодательством Российской Федерации в области здравоохранения, в частности, Основами законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, законодательством о медицинском страховании граждан в Российской Федерации, приказами и инструкциями Минздрава РФ, Минздравсоцразвития России, Росздрава, Росздравнадзора, Уставом Академии, приказами и распоряжениями ректора Академии, директора КЦ, Положением о КЦ, Положением об _____________ отделении, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими локальными актами Академии, принятыми в установленном порядки, в том числе Положением об оказании платных медицинских услуг в ММА им. И.М.Сеченова, Положение о госпитализации больных в клиники Клинического центра ММА им. И.М. Сеченова (кроме диагностических отделений) и настоящей должностной инструкцией.

1.6. Заведующий отделением несет персональную ответственность за работу отделения.

1.7. Заведующий отделением работает по графику пятидневной рабочей недели с ___ до ____ и несет дежурства в выходные и праздничные дни по графику, утверждаемому в установленном порядке.

1.8. На время отсутствия заведующего отделением (отпуск, болезнь, командировка и т.п.) его замещает один из наиболее квалифицированных врачей отделения по согласованию с заведующим отделением на основании приказа директора КЦ.

Основными задачами заведующего отделением являются:

2.1. Организация работы отделения по реализации возложенных на отделение задач, в том числе использования его как базы для осуществления учебного процесса и проведения научных исследований.

2.2. Организация работы отделения для обеспечения на современном уровне своевременной квалифицированной круглосуточнойлечебно-диагностической (вид помощи в зависимости от отделения) __ помощи в плановом и экстренном порядке.

2.3. Организация работы по внедрению в практику работы отделения новых современных, разрешенных на территории РФ, ________________ методов диагностики и лечения.

3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Заведующий отделением обязан:

3.1. Организовать работу отделения по проведению своевременного и полного обследования и лечения пациентов на уровне современных достижений медицинской науки и практики. Непосредственно осуществлять лечебно-диагностическую работу по своей специальности.

3.2. Обеспечить рациональную расстановку кадров и организацию труда медицинского персонала отделения.

3.3. Внедрять в практику экономически обоснованные, клинически эффективные и высококвалифицированные методы ______________ диагностики и лечения.

3.4. Оформлять заявки на закупку оборудования, медикаментов и расходных материалов.

3.5. Обеспечивать мероприятия по координации и преемственности в деятельности отделения.

3.6. Обеспечивать и контролировать:

- работу сотрудников отделения, выполнение ими должностных обязанностей;

- правильность ведения в отделении необходимой медицинской и учетно-отчетной документации в установленном порядке;

- правильность составления и ведения графиков работы сотрудников и табелей учета использованного рабочего времени и расчета заработной платы, подписывая их;

- своевременное списание в архив медицинской документации в установленном порядке;

- правильность выписки, получения, использования и учета в отделении медикаментов, в первую очередь наркотических, сильнодействующих и психотропных веществ, спирта, перевязочного материала;

- техническое состояние медицинской аппаратуры и инструментария, обеспечивать их своевременный ремонт или замену;

- соблюдение сотрудниками отделения Правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, требований охраны труда, техники безопасности, противопожарной защиты, требований санитарно-противоэпидемического режима в отделении и принципов медицинской этики и деонтологии;

- своевременное повышение квалификации сотрудниками отделения;

- прохождение сотрудниками отделения профилактических медицинских осмотров.

3.7. Своевременно доводить до сведения сотрудников отделения, в части их касающейся, приказы и распоряжения вышестоящих должностных лиц и контролировать их выполнение.

3.8. Немедленно информировать руководство Клинического центра обо всех происшествиях и чрезвычайных ситуациях в работе отделения и принятых мерах.

3.9. Обеспечивать участие отделения, согласно приказу ректора Академии в проведении инвентаризации, списание пришедших в негодность и пополнение недостающих материальных ценностей в установленном порядке.

3.10. Планировать работу отделения, отчитываться о выполненной работе перед руководством КЦ по установленной форме в установленном порядке, анализировать результаты работы и принимать меры по ее совершенствованию.

3.11. Проходить в установленные сроки профилактические медицинские осмотры.

3.12. Своевременно повышать свою квалификацию и подтверждать свое право заниматься медицинской деятельностью по данной специальности в установленном порядке.

- правила внутреннего трудового распорядка;

Должностная инструкция заведующего урологическим отделением (примерная форма), Инструкция (форма) от 27 апреля 2016 года

Должностная инструкция
заведующего урологическим отделением

__________________________
(наименование работодателя)

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Заведующий урологическим отделением (далее - "Работник") относится к руководителям.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, обязанности, ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) Работника, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "____ " (далее - "Работодатель").

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно ____ .

1.5. Работник должен знать:

Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения; нормативные правовые акты, регулирующие вопросы оборота сильнодействующих, психотропных и наркотических средств; нормативные и методические документы по направлению профессиональной деятельности; принципы организации труда; основы планово-экономической и финансовой деятельности медицинской организации; порядок исполнения хозяйственных и трудовых договоров; формы и методы организации гигиенического образования и воспитания населения; порядок ведения первичной учетно-отчетной документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила по охране труда и пожарной безопасности.

- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия";

- Подготовка в ординатуре по специальности "Урология";

- Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности.

Работник должен иметь стаж работы по специальности не менее 5 лет.

2.1. Осуществляет руководство деятельностью урологического отделения в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами.

2.2. Совершенствует формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности урологического отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики.

2.3. Координирует деятельность урологического отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе.

2.4. Осуществляет контроль за работой персонала урологического отделения.

2.5. Обеспечивает соблюдение трудового законодательства и охраны труда в структурном подразделении.

2.6. Принимает меры по обеспечению выполнения работниками урологического отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний.

2.7. Разрабатывает перспективные и текущие планы работы урологического отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов.

2.8. Анализирует работу урологического отделения за отчетный период, представляет отчет о работе структурного подразделения в установленном порядке.

Ознакомиться с документом вы можете, заказав бесплатную демонстрацию систем «Кодекс» и «Техэксперт» или купите этот документ прямо сейчас всего за 49 руб.

Купить документ Всего за 49 руб.

Идет завершение процесса оплаты.

Полный текст документа будет доступен вам, как только оплата будет подтверждена.
После подтверждения оплаты, страница будет автоматически обновлена. обычно это занимает не более нескольких минут.

Приносим извинения за вынужденное неудобство.

Если денежные средства были списаны, но текст оплаченного документа предоставлен не был, обратитесь к нам за помощью: payments@kodeks.ru

Если процедура оплаты на сайте платежной системы не была завершена, денежные
средства с вашего счета списаны НЕ будут и подтверждения оплаты мы не получим.
В этом случае вы можете повторить покупку документа с помощью кнопки справа.

всего за 49 руб.

Платеж не был завершен из-за технической ошибки, денежные средства с вашего счета
списаны не были. Попробуйте подождать несколько минут и повторить платеж еще раз.

Если ошибка повторяется, напишите нам на spp@cntd.ru. мы разберемся.

О совершенствовании урологической и нефрологической помощи детям

Документ по состоянию на август 2014 г.

В целях снижения частоты патологии почек и мочевыводящих путей у детей, совершенствования организации урологической и нефрологической помощи детям приказываю:

1. Утвердить Положения об организации деятельности отделений:

1.1. Положение об организации деятельности урологического отделения стационара для детей (Приложение N 1).

1.2. Положение об организации деятельности нефрологического отделения стационара (Приложение N 2).

1.3. Положение об организации деятельности нефроурологического кабинета детской поликлиники (Приложение N 3).

1.4. Положение об организации деятельности дневного нефроурологического стационара (Приложение N 4).

2. Управлению медицинских проблем материнства и детства (А.А. Корсунский), Департаменту организации и развития медицинской помощи населению (Р.А. Хальфин) до 1 июля 2002 года разработать учетно - отчетную документацию деятельности дневного стационара детской поликлиники.

3. Руководителям органов управления здравоохранения субъектов Российской Федерации:

3.1. Обеспечить организацию оказания этапной медицинской помощи, внедрение современных организационных форм медицинского обеспечения детей с урологической и нефрологической патологией.

3.2. При формировании региональных целевых программ по охране материнства и детства предусматривать мероприятия по оказанию специализированной медицинской помощи новорожденным с заболеваниями почек и мочевой системы.

3.3. В территориальных центрах диализа предусмотреть организацию проведения диализа для детей.

4. Контроль за исполнением Приказа возложить на заместителя Министра здравоохранения Российской Федерации О.В. Шарапову.

Утверждено
Приказом Министерства
здравоохранения
Российской Федерации
от 22 октября 2001 г. N 380

1. Урологическое отделение для детей в возрасте от 0 до 18 лет (далее - Отделение) организуется в составе детской многопрофильной больницы.

2. Отделение возглавляет заведующий, на должность которого назначается врач, имеющий дополнительное профессиональное образование по специальности "урология". При назначении на должность заведующего Отделением учитывается наличие квалификационной категории по указанной специальности.

3. Должности медицинского и другого персонала Отделения устанавливаются в соответствии со штатами детского хирургического отделения.

4. В Отделении работают врачи, имеющие сертификат по специальности "урология".

5. Должностные инструкции работников Отделения разрабатываются и утверждаются руководителями лечебного учреждения на основании типовых должностных обязанностей и квалификационных характеристик.

6. Урологическое отделение стационара для детей оказывает экстренную и плановую помощь детям:

6.1. С обструктивными заболеваниями почек.

6.2. С пороками развития верхних и нижних мочевых путей, наружных половых органов.

6.3. Нуждающимся в хирургической помощи, эндоскопических вмешательствах или в тех видах консервативного лечения, которые нельзя осуществить в амбулаторных условиях.

7. В Отделении обеспечивается проведение следующих методов диагностики и лечения:

7.1. Рентгеноурологические, эндоскопические, электрофизиологические методы исследования.

7.2. Открытые оперативные или эндоскопические вмешательства на почках и мочевых путях.

7.3. Реабилитационные мероприятия.

8. В соответствии с функциями и задачами Отделение обеспечивает:

8.1. Преемственность в работе с профильными кабинетами детских поликлиник.

8.2. Обследование и лечение больных, требующих этапных хирургических и сочетанных с консервативными методов лечения.

8.3. Обследование детей с урологическими заболеваниями при решении экспертных вопросов (установление инвалидности, годности к военной службе, медицинская профессиональная консультация и др.).

8.4. Систематический анализ отдаленных результатов лечения больных с профильной патологией.

8.5. Освоение и внедрение новых методов профилактики, диагностики и лечения патологии почек, мочевых путей и наружных половых органов.

8.6. Повышение квалификации врачей и среднего медицинского персонала по вопросам детской урологии.

9. Отделение работает под методическим руководством главного внештатного детского уролога управлений (департаментов) здравоохранения субъектов Российской Федерации и Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Утверждено
Приказом Министерства
здравоохранения
Российской Федерации
от 22 октября 2001 г. N 380

1. Нефрологическое отделение для детей от 0 до 18 лет (далее - Отделение) организуется в составе детской многопрофильной больницы.

2. Отделение возглавляет заведующий, на должность которого назначается врач, имеющий дополнительное профессиональное образование по нефрологии. При назначении на должность заведующего Отделением учитывается наличие квалификационной категории по указанной специальности.

3. Должности медицинского и другого персонала Отделения устанавливаются по действующим нормативам специализированных педиатрических стационаров.

4. В Отделении работают врачи - педиатры, имеющие дополнительное профессиональное образование по нефрологии.

5. Должностные инструкции работников Отделения разрабатываются и утверждаются руководителями лечебного учреждения на основании типовых должностных обязанностей и квалификационных характеристик.

6. Детское нефрологическое отделение стационара для детей оказывает экстренную и плановую помощь детям:

6.1. С врожденными, наследственными и приобретенными заболеваниями почек (в том числе при первичном обследовании в период их обострения или декомпенсации).

6.2. С почечной недостаточностью, артериальной гипертензией (пребывание в стационаре в силу тяжести состояния или при необходимости таких видов консервативного лечения, которые нельзя осуществить в амбулаторных условиях).

7. В соответствии с основными функциями и задачами Отделение обеспечивает:

7.1. Преемственность в работе с профильными кабинетами детских поликлиник.

7.2. Обследование и лечение больных, требующих этапного наблюдения и коррекции терапии.

7.3. Обследование детей с нефрологическими заболеваниями при решении экспертных вопросов (установления инвалидности, готовность к военной службе, медицинская профессиональная консультация и др.).

7.4. Систематический анализ отдаленных результатов лечения больных с профильной патологией.

7.5. Освоение и внедрение новых методов профилактики, диагностики и лечения заболеваний почек и органов мочевой системы у детей.

7.6. Повышение квалификации врачей и среднего медицинского персонала по вопросам нефрологии детского возраста.

8. Отделение работает при взаимодействии с главным внештатным детским нефрологом управлений (департаментов) здравоохранения субъектов Российской Федерации и Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Утверждено
Приказом Министерства
здравоохранения
Российской Федерации
от 22 октября 2001 г. N 380

1. Кабинет оказания помощи детям с урологической и нефрологической патологией организуется в составе отделения специализированной помощи детской поликлиники, оказывает специализированную врачебную помощь детям. Создается из расчета: 1 кабинет - на 20 тысяч детского населения.

2. Кабинет возглавляет заведующий, на должность которого назначается врач, имеющий дополнительное профессиональное образование по специальностям "нефрология" или "урология". При назначении на должность заведующего кабинетом учитывается наличие квалификационной категории по одной из указанных специальностей.

3. Должности медицинского и другого персонала кабинета устанавливаются по действующим штатным нормативам детских поликлиник.

4. В отделении работают врачи - педиатры, имеющие дополнительное профессиональное образование по нефрологии или сертификат по специальности "урология".

5. Должностные инструкции работников кабинета разрабатываются и утверждаются руководителями детской поликлиники на основании типовых должностных обязанностей и квалификационных характеристик.

6. Задачами нефроурологического кабинета являются:

6.1. Раннее выявление, профилактика заболеваний органов мочевой системы у детей и подростков и оказание им квалифицированной лечебной помощи.

6.2. Диспансерное наблюдение детей с хроническими заболеваниями почек и мочевых путей, в том числе в стадии хронической почечной недостаточности (гломерулонефрит, наследственный нефрит, дисплазия почечной ткани, интерстициальный нефрит, сочетанная патология органов мочевой системы, вторичный пиелонефрит, аномалии развития органов мочеполовой системы, ренальная артериальная гипертензия и др.).

6.3. Коррекция глюкокортикоидной, цитостатической и антибактериальной терапии.

6.4. Организация и проведение противорецидивного лечения хронических заболеваний почек и мочевых путей у детей.

6.5. Проведение консультаций по направлениям специалистов поликлиники и госпитализация больных детей в нефрологическое или урологическое отделение стационара.

6.6. Анализ качества и эффективности диспансерного наблюдения больных в нефроурологическом кабинете и у участковых врачей - педиатров.

6.7. Анализ распространенности заболеваний почек и мочеполовых органов у детей в районе деятельности поликлиники и разработка на этой основе плана мероприятий по улучшению качества медицинского обслуживания больных с заболеваниями органов мочеполовой системы.

6.8. Внедрение в практику работы кабинета новых методов профилактики, диагностики, реабилитации детей с нефрологической и урологической патологией.

6.9. Участие в оформлении санаторно - курортной карты при направлении ребенка на санаторно - курортное лечение, а также "Направления на ребенка до 18 лет для проведения медико - социальной экспертизы" при оформлении инвалидности.

6.10. Проведение тематических конференций, семинаров для врачей, работающих в поликлинике, по вопросам профилактики раннего выявления, диагностики и лечения нефроурологических больных.

6.11. Проведение работы среди родителей и подростков по профилактике и раннему выявлению болезней органов мочеполовой системы.

7. Кабинет в своей работе использует все лечебно - диагностические службы поликлиники.

8. Ведение учетно - отчетной документации, составление ежегодных отчетов о работе кабинета по утвержденным формам.

Утверждено
Приказом Министерства
здравоохранения
Российской Федерации
от 22 октября 2001 г. N 380

1. Дневной нефроурологический стационар (далее - Стационар) организуется в составе детских консультативно - диагностических центров и консультативных поликлиник, имеющих комплекс вспомогательных диагностических служб.

2. Кабинет возглавляет заведующий, на должность которого назначается врач, имеющий дополнительное профессиональное образование по специальностям "нефрология" или "урология". При назначений на должность заведующего учитывается наличие квалификационной категории по одной из указанных специальностей.

3. Должностные инструкции работников Стационара разрабатываются и утверждаются руководителями на основании типовых должностных обязанностей и квалификационных характеристик.

4. Целью деятельности Стационара является своевременное оказание квалифицированной помощи детям с заболеваниями почек и органов мочевой системы, проведение диагностики и лечения в амбулаторных условиях на догоспитальном этапе.

5. В соответствии с основной задачей Стационар выполняет следующие задачи:

5.1. Диагностика заболеваний почек и органов мочевой системы.

5.2. Амбулаторное лечение детей с патологией органов мочевыводящей системы.

5.3. Обследование детей с заболеваниями почек и мочевыводящих путей при решении экспертных вопросов (установление инвалидности, годность к военной службе, проведение медицинской профессиональной ориентации и консультирования, оформление и продление временной нетрудоспособности и др.).

5.4. Определение показаний к санаторно - курортному лечению.

5.5. Определение объема восстановительной терапии и анализ ее эффективности при нефроурологической патологии у детей.

5.6. Проведение консультаций по направлению специалистов учреждения и/или направление на госпитализацию в нефрологическое или урологическое отделение стационара для детей.

5.7. Ведение отчетно - учетной документации, составление ежегодных отчетов о работе Стационара по утвержденным формам.