Должностная инструкция юрисконсультанта

1.1. Настоящая инструкция составлена в соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998г. №37 «Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, учреждениях и организациях».

1.2. Юрисконсульт относится к категории специалистов.

1.3. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности юрисконсульта.

1.4. На должность юрисконсульта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее1 года.

1.5. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом директора техникума по представлению начальника юридического отдела.

1.6. Юрисконсульт должен знать:

- Гражданское, трудовое, финансовое, административное законодательство;

- Закон «О лицензировании отдельных видов деятельности» №128-ФЗ от 08.08.2001 г;

- Федеральный закон Российской Федерации от5 апреля 2013 г. N44-ФЗ" О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";

- нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности техникума;

- законодательные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность техникума;

- порядок ведения учета и составления отчетов о хозяйственно-финансовой деятельности организации;

- порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров, тарифных соглашений;

- порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;

- основы экономики, организации труда и управления;

- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- правила и нормы охраны труда.

1.7. Юрисконсульт в своей деятельности руководствуется:

- Гражданским, трудовым, финансовым, административным кодексами.

- иными кодексами и НПА РФ.

- Положением о юридическом отделе.

- настоящей должностной инструкцией.

1.8. Юрисконсульт подчиняется начальнику юридического отдела.

1.9. На время отсутствия юрисконсульта (отпуск, болезнь, командировка, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора техникума. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

1.10. Для выполнения возложенных на него трудовых функций юрисконсульту устанавливается разъездной характер работы.

2.1. Разработка документов правового характера.

2.2. Методическое руководство правовой работой в техникуме.

2.3. Осуществление мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины.

Юрисконсульт исполняет следующие обязанности:

3.1. Разрабатывает или принимает участие в разработке документов правового характера.

3.2. Занимается правовой работой в техникуме и оказывает правовую помощь его структурным подразделениям и общественным организациям в оформлении различного рода правовых документов, участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий.
3.3. Подготавливает совместно с другими подразделениями техникума материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и об иных правонарушениях для их дальнейшего недопущения, осуществляет учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел.

3.4. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины.

3.5. Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, при необходимости участвует в судебных и арбитражных делах, изучает и анализирует практику заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности техникума.

3.6. В соответствии с установленным порядком оформляет документы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности.

3.7. Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности.

3.8. Контролирует своевременность представления справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии.

3.9. Подготавливает совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в техникуме.

3.10. Ведет работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливает справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств.

3.11. Подготавливает заключения по правовым вопросам, возникающим в деятельности техникума, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв, а также разрабатывает предложения по совершенствованию деятельности техникума.

3.12. Осуществляет информирование работников техникума о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц техникума с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности.

3.13. Консультирует работников техникума по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, подготавливает заключения, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера.

3.14. Подготавливает документацию к оформлению, переоформлению и выдаче лицензии на право ведения образовательной деятельности и свидетельства о государственной аккредитации, лицензии на право ведения образовательной деятельности, в части дополнительного платного образования.

3.15. Организует комплектование и хранение лицензионных и аккредитационных дел техникума.

3.16. Контролирует качество, уровень, и направленность образовательных программ, реализуемых в техникуме.

3.17. Контролирует соблюдение лицензионных требований и условий, а также показатели деятельности техникума, установленные при государственной аккредитации.

3.18. Контролирует соответствие содержания и качества подготовки выпускников техникума федеральным государственным образовательным стандартам или федеральным государственным требованиям.

3.19. Контролирует исполнение федерального законодательства и законодательства города Москвы всеми сотрудниками техникума и его территориальных подразделений.

3.20. Осуществляет аудиторские проверки бухгалтерской деятельности, а также всей хозяйственной деятельности техникума в целом.

3.21. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя и директора техникума.

Юрисконсульт имеет право:

4.1. Знакомиться с проектами решений руководства техникума, касающимися его деятельности.
4.2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

4.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех недостатках в деятельности отдела, выявленных в процессе осуществления своих должностных обязанностей и вносить предложения по их устранению.

4.4. Запрашивать с согласия непосредственного руководителя или директора техникума от подразделений техникума, отдельных специалистов и руководителей любую информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

4.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него.

4.6. Требовать от руководства техникума оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

Юрисконсульт несет ответственность:

5.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией,- в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности,- в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

5.4. За нарушение требования федерального закона «О персональных данных» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а так же внутренних нормативных актов техникума, регламентирующих вопросы защиты интересов субъектов персональных данных, порядка обработки и защиты персональных данных – в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

5.5. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих функций и обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, приказов, распоряжений, поручений руководства техникума, не вошедшие в настоящую должностную инструкцию, но возникшие в связи с производственной необходимостью и иные правонарушения – в соответствии с действующим законодательством РФ: замечание, выговор, увольнение.

6.1. Работает по графику, составленному исходя из40-часовой рабочей недели и утвержденному директором техникума.

6.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и полугодие. План работы утверждается директором техникума не позднее пяти дней с начала планируемого периода.

6.3. Получает от начальника юридического отдела техникума информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

6.4. Взаимодействует по вопросам, входящим в свою компетенцию, с заместителями директора техникума, работниками отдела кадров, бухгалтерии, контрактной службы, хозяйственного отдела.

6.5. Передает начальнику юридического отдела информацию, полученную на совещаниях, непосредственно после ее получения.

6.6. Соблюдает конфиденциальность.

Должностная инструкция юриста по 44 фз

Контрактный управляющий, разработка различных типов договоров, составление коммерческих предложений, подготовка тендерной документации фз 44, фз 223, подготовка отчетов, ведение торгов на сайте.

Федеральное казенное учреждение главное бюро медикосоциальной экспертизы по тюменской области министерства труда и социальной защиты российской федерации фку гб мсэ по тюменской области минтруда россии.

На должность юрисконсульта назначается лицо, имеющее высшее профессиональное юридическое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное юридическое образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее1 года. N44фз о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд нормативные правовые документы, методические и нормативные материалы по правовой деятельности техникума скачать закон 44фз о фкс. Методические разъяснения минэкономразвития россии по осуществлению закупок с применением различных способов определения поставщика подрядчика, исполнителя в соответствии с федеральным законом от 5 апреля 2013 г. Как вы знаете, для осуществления закупок в рамках контрактной системы 44фз заказчик должен назначить контрактного управляющего или создать контрактную службу.

Решение о выборе между созданием контрактной службы или назначением контрактного управляющего зависит от размера совокупного годового объема закупок заказчика. Выберите форум государственные закупки основной форум по госзакупкам новости 44фз новости 223фз закон 44фз контрактная система контрактная службауправляющий закупки у единственного поставщика аукционы конкурсы запросы котировокпредложений заполнение конкретных показателей закон 223фз единая информационная система еис работа на электронных торговых площадках этп фас и арбитраж, проверки и штрафы сомнительные закупки технологии закупок торговые площадки системы и программное обеспечение.

Он регламентирует, в первую очередь, открытость и прозрачность всех сведений относительно закупок и их размещение в полном объеме в информационной сети.

N 44фз о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и иных нормативноправовых актов, регулирующих трудовые правоотношения. Если изначально должностной инструкцией предусмотрены работы по 44фз, то отказаться от них вы не вправе, так как это означало бы ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, за которые работодатель вправе применить дисциплинарное взыскание ст. Обязанности вы исполняете по должностной инструкции это та трудовая функция и работа, на которую вы согласились, подписывая трудовой договор и инструкцию ст. N 44фз о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и иными нормативными правовыми актами.

Этот документ служит для обозначения прав, обязанностей и ответственности специалистf, задача которого обеспечивать предприятие материалами, закупать сырье и средства для его работы. В должностной инструкции специалиста по закупкам отображаются описания прав, обязанностей, ответственности, которые относятся к сотруднику на данном месте работы. N 44фз о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, а также иные нормативные правовые акты в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, нужд бюджетного учреждения как следует из статьи 38 федерального закона n 44фз о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, заказчик, совокупный объем закупок которого в соответствии с планомграфиком превышает сто миллионов рублей, обязан создать контрактную службу.

Проведение переговоров контрактным управляющим с участником закупки в отношении заявок на участие в определении поставщика подрядчика, исполнителя, окончательных предложений, в том числе в отношении заявки, окончательного предложения, поданных таким участником, не допускается до выявления победителя указанного определения, за исключением случаев, законом 44фз о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

Права юриста в контрактной службе

Имеет ли право проводить подготовку и размещение на ООС извещений о закупках у единственного поставщика юрист заказчика, не входящий в состав контрактной службы? При том, что он обязан делать это согласно своей должностной инструкции, утвержденной приказом руководителя. Согласно должностной инструкции юриста осуществление всего перечня действий по заключению договоров с единственным поставщиком согласно статье 93 Закона № 44-ФЗ возложено на него.

Особенности работы контрактной службы регламентированы ст. 38 Закона № 44-ФЗ. Специалисты контрактной службы выполняют следующие функции:

• разрабатывают план закупок, вносят изменения в план закупок, размещают в единой информационной системе план закупок вместе с изменениями. Это положение вступает в силу с 1 января 2016 года;
• разрабатывают план-график, в т. ч. вносят изменения в него, размещают в единой информационной системе план-график вместе с изменениями;
• осуществляют подготовку и размещение в ЕИС извещений об осуществлении закупок, документации о закупках и проектов контрактов;
• обеспечивают осуществление закупок, в т. ч. заключение контрактов;
• участвуют в рассмотрении дел об обжаловании результатов определения поставщиков и готовят материалы для претензионно-исковой работы;
• на стадии планирования организуют в случае необходимости консультации с поставщиками и участвуют в таких консультациях с целью оценки конкурентной среды на соответствующих рынках товаров (работ, услуг), а также с целью определения наилучших технологий для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
• осуществляют иные полномочия, предусмотренные Законом № 44-ФЗ.

Заказчики, совокупный годовой объем закупок которых превышает 100 млн. руб. создают контрактные службы (ч. 1 ст. 38 Закона № 44-ФЗ). При этом создание специального структурного подразделения не является обязательным.

Таким образом, по нашему мнению, Законом № 44-ФЗ четко определены обязанности контрактной службы, среди которых можно выделить также подготовку извещений и проектов контрактов. Это значит, что другие специалисты (сотрудники) учреждения не вправе исполнять вышеперечисленные обязанности, не являясь работниками контрактной службы.

Контрактная служба действует в соответствии с положением (регламентом). Положение о контрактной службе заказчика должно быть разработано на основании типового Положения, утвержденного приказом Минэкономразвития России от 29.10.2013 № 631 «Об утверждении Типового положения (регламента) о контрактной службе». Как указано в подп. 8 п. 11 этого документа, к полномочиям контрактной службы относятся подготовка и размещение в единой информационной системе в сфере закупок извещения об осуществлении закупки, документации о закупках, проектов контрактов.

Согласно п. 10 Положения, утвержденного Приказом № 631, руководитель контрактной службы в целях повышения эффективности работы работников контрактной службы должен определить должностные обязанности и персональную ответственность работников контрактной службы, распределяя функциональные обязанности между работниками контрактной службы.

В ситуации, описанной в вопросе, обязанности по подготовке проектов контрактов, извещений об осуществлении закупок и их размещению на Официальном сайте по решению руководителя контрактной службы должны быть возложены на одного из членов контрактной службы.

Рекомендуем либо включить юриста, занимающегося подготовкой проектов контрактов и их размещением, в состав контрактной службы, либо снять данные обязанности с юриста и возложить их именно на члена контрактной службы.

О судьбе контрактного управляющего-)))

Вот интересно мне послушать, Вас, смелые отчаянные люди. Что вас всех привело в эту жуткое болото контрактной системы. Ведь заработная плата у вас в большинстве своем маленькая, а рискуете вы попасть под штрафные санкции очень большие. Скажу о себе. Я юрист. Работаю в том числе и в бюджетной сфере, но я не контрактный управляющий, с сайтом не работаю, отчеты не делаю - моя задача - оформлять для к. управляющего документацию и в целом следить за законностью проведения всех процедур и правильным оформлением документов - это мои основные задачи именно в контрактной системе. А вот Вами я искренне восхищаюсь))) Вы реально сильные духом люди))) в данном случае я имею ввиду не формальных контрактных управляющих, а реально работающих, либо тех, кто в поте лица сидит на сайте, но называется по должности иначе)))))). Вот представлю, что будет, если наш нынешний к. управляющий уволится - думаю обязанности возложат на меня - так я же сбегу в тот же день)))))

Дмитрий. думаю нам надо как дальнобойщикам выйти на протест, чтобы суммы штрафов пересмотрели/отменили за нарушения которые не несут ущерба бюджету, тогда и работать можно спокойнее будет.

Дмитрий. я люблю свою работу и каждый день хожу с удовольствием. да, работы полно, переработки постоянные, но зато она не монотонна, как например бухгалтерская работа. каждый день что-то новое. считаю, что закупки - самый интересный участок работы в бюджетном учреждении, который постоянно находится в развитии. плюсом идет отличный коллектив, нормальная средняя зарплата и возможность подработок на сайте в маленьких бюджетных организациях удаленно при желании))) из минусов наблюдаю только ненормальные суммы штрафов и несовершенство системы. но если есть хороший юрист рядом, то и штрафов избежать можно) п.с. про откаты на уровне бюджетных организаций как-то слушать нелепо)

Да интересная работа! Каждый раз, как в первый раз! Адреналина хватает, зато действительно не скучно и не монотонно.
Я люблю свою работу,
Я приду сюда в субботу
И конечно в воскресенье.
Здесь я встречу день рожденье,
Новый год, 8 Марта,
Ночевать здесь буду завтра!
Если я не заболею,
Не сорвусь, не озверею,
Здесь я встречу все рассветы,
Все закаты и приветы.
От работы дохнут кони,
Ну а я - бессмертный пони!

Дмитрий. да штрафы растут как на дрожжах, шаг вправо, шаг в лево остаешься без зарплаты на определенный период, благодаря им родимым штрафам. хоть бы радовались что предприятия работают, Контрактные управляющие держитесь, кто не в этой шкуре тот всего этого не поймет

поэтому и увольняюсь
потому что стараться освоить все бюджетные деньги (причем в моем случае вышло так, что я пришла в учреждение на работу спустя полгода как оно было создано, и не провело еще ни одной закупки. т.е. сотрудники ходили на работу даже со своими ноутбуками) - в сжатые сроки, и соблюсти все правила, все 10 дней, сроки аукциона. это нереально.