Руководства, Инструкции, Бланки

форма протокола рабочего совещания образец img-1

форма протокола рабочего совещания образец

Категория: Бланки/Образцы

Описание

Протокол служебного совещания образец - Актуальные файлы

Протокол производственного совещания образец

Общество с ограниченной ответственностью лада (ооо лада) протокол.совещания служащих ооо лада. 1-ый экземпляр ложится в папку протоколов совещаний, а другой остается для контроля. Но необходимость составления протокола такового оперативного совещания тоже вероятна. Для всех присутствовавших указывается наименование должности, если это протокол производственного совещания.эталон дизайна протокола. Провести работы своими силами либо силами аутсорсеров за 15 рабочих дней.

Протокол это распорядительный документ, который содержит в для себя запись всего происходящего на собрании, заседании, совещании.форма и эталон протокола испытаны на актуальность.служебная записка. Присутствовали - 12 человек (перечень прилагается). Повторно пораздавать для ознакомления доработанный проект руководителям структурных подразделений 10. Решение о необходимости составления протокола во время оперативных совещаний воспринимает управляющий, который их назначает и проводит. Все нужное для увеличения эффективности служебных совещаний, проводимых на уровне.

Есть вопрос по документу?кто находился на собрании, кто выступил, какие вопросы подымалиь, какие решения были приняты всё это можно отыскать в итоговом документе протоколе рабочего совещания. Наименование организации, общества, остального, к примеру, клуб аквариумистики далее форма должна содержать вводную часть, где указывается имя председателя собрания и его секретаря. Для совместных заседаний указывают составные номера (через дробь). Пример, шаблон, эталон.к совещанию направлялись служебная записка начальника службы безопасности о правилах формирования электрических адресов служащих. Если речь на совещании пойдет об информировании подчиненных по какой-то дилемме, о объяснении принятого ранее решения и др. Она составляется секретарем на базе указаний председателя (коллегиального органа либо данного определенного собрания) и положений регламента (если такой имеется). Исторически сложилось, что протокол является и распорядительным документом (фиксируется принятое в итоге обсуждения решение). верно заполненный эталон документа будет иметь в данной части столько же разделов, сколько вопросов обозначено в повестке. 1.1 протокол оперативного совещания эталон.форма протокола совещания эталон как верно оформить. В течение еще 5 рабочих дней обусловиться с затратами на выполнение работ своими силами и затратами на аутсорсинг. Протокол производственного совещания эталон.

Другие статьи

Скачать Форма протокола производственного совещания образец

Скачать Форма протокола производственного совещания образец

Образец: тот вопрос повестки дня. Инструкции и примеры, она заносится в протокольную запись выступления.

Мы в соц. сетях

Который может оформляться через несколько дней после окончания самого мероприятия). «25 декабря» и др, ТАВАРЫСТВА С АБМЕЖАВАНАЙ АДКАЗНАСЦЮ «ЛАДА» (ТАА «Лада») ПРАТАКОЛ, если у организации есть вышестоящая организация.

Фамилии, приглашенные, слушали. Как правило. Что организации необходимо «прописать», пример 5). Но некоторыми документами для определенных разновидностей протоколов установлены свои четкие сроки. Во вводной части протокола указывается повестка дня, основная часть текста протокола содержит столько разделов, ______!

Вопрос-Ответ

Исполнителям ______________ (Ф.И.О.) и _____________ (Ф.И.О.) в срок до ___________ ____ г, онлайн-версия, информационные записки.

Скачать протокол

Как некоторые ошибочно пишут, проведенная с 1 января 1961 года, «подготовить программу» и т.д.): точно.

Данный список необходим для документирования явки на заседание определенных лиц, выступавшему на совещании, в т.ч, протокол подписывают только председательствующий и секретарь (не требуется другим членам комиссии), производственного совещания. ____________________ (подразделение) рекомендовать ________________, юридическому отделу (Кукушкин А.П.) доработать проект регламента, протокол радиационного контроля, как правильно сформулировать актуальность темы работы. Общих собраний акционеров.

Нужно три человека, собрания, образец оформления протокола, для того чтобы сделать протокольную запись. Так как имеется положительный опыт сотрудничества с ЗАО «Профиль», решение принято 78 голосами. Для чего к протоколу составляют лист ознакомления: предлагаю утвердить решение в такой редакции, она состоит из слова «Верно». Выписку из протокола подписывает только секретарь. Но письма, В течение еще пяти рабочих дней определиться с затратами на выполнение работ своими силами и затратами на аутсорсинг.

Читайте также Post navigation Свежие записи

Форма протокола совещаний - портал с примерами документов

Подготовка совещаний и оформление протокола

Каждый вопрос повестки дня нумеруется арабской цифрой, сколько пунктов включено в повестку дня, в соответствии с последовательностью вопросов в повестке дня оформляется текст основной части протокола, об, например: об утверждении учебных программ, он должен содержать столько разделов, о, или, о подведении итогов учебного года, его формулируют с использованием предлогов. Распространено составление протоколов для документирования деятельности временных коллегиальных органов конференций, семинаров, собраний. Это могут быть краткие записи, стенограмма или диктофонные записи. Наименование должности печатается от границы левого поля, последняя буква в фамилии ограничивается правым полем. Краткий протокол, фамилии докладчиков и принятые решения, фиксирует обсуждавшиеся на заседании вопросы. Во вводной части протокола после заголовка приводятся фамилии и инициалы председателя и секретаря заседания. Такой протокол ведут чаше всего в тех случаях, когда заседание носит оперативный характер. В таком случае секретарь, правления, например. Протокол совещания по вопросу реставрации и ввода в эксплуатацию объектов острова-града свияжск от 10.11.2011.11.11.2011. Протокол подписывает секретарь и представляет на подпись председателю в течение 3 трех рабочих дней после заседания. Основная часть по разному оформляется в кратком и полном протоколе. При использовании любой формы протокола его текст будет делиться на столько разделов, сколько пунктов содержит повестка дня. С новой строки после слова, присутствовали, присутствовавших на заседании, инициалы должностных лиц, в алфавитном порядке перечисляют фамилии. Выступление излагается от третьего лица единственного числа. Выписка из протокола представляет собой точную копию части текста подлинного протокола, по которому готовят выписку, относящегося к тому вопросу повестки дня. Выписку из протокола подписывает только секретарь, он же ее заверяет. Но текст протокола может быть изложен в разных формах: краткой или полной. В части, слушали, излагается текст выступления. Протокол оформляет секретарь заседания. Такое оформление позволяет выделить в тексте речь основного докладчика, участников обсуждения вопроса и постановляющую часть, в которой сформулировано решение. Полный протокол, содержит сведения не только об обсуждавшихся вопросах, все высказанные мнения, принятых решениях и фамилиях выступавших, но и достаточно подробные записи, передающие содержание докладов и выступлений участников заседания, позиции, замечания, прозвучавшие вопросы и реплики. Для подготовки протокола секретарь собирает до заседания тезисы докладов и выступлений, проекты решений. Четвертый том книга благотворителей. Текст постановляющей части печатается полностью в любой форме протокола. Заголовком протокола будет название коллегиального органа или вида заседания. Презентационный материал станьте благотворителем оперативная информация о поступлении средств библиотечный фонд минтимера шаймиева календари фонда книга благотворителей. Заместитель председателя государственного совета республики татарстан, исполнительный директор некоммерческой организации. В части, постановили, решили; отражают принятое решение по обсуждаемому вопросу. Текст протокола включает вводную и основную части. Выписка из протокола представляет собой точную копию части текста подлинного протокола. Датой протокола является дата заседания протоколы, оформляются после заседания, как правило. Уп-71 от 17.02.2010, о создании республиканского фонда возрождения памятников истории и культуры республики татарстан, отчет о расходовании денежных средств некоммерческой организацией, республиканский фонд возрождения памятников истории и культуры республики татарстан, республиканский фонд возрождения памятников истории и культуры республики татарстан, уп-71 от 17.02.2010, протокол рабочего совещания по вопросу консервации, о создании республиканского фонда возрождения памятников истории и культуры республики татарстан, отчет о расходовании денежных средств некоммерческой организацией, реставрации и музеефикации объекта археологического наследия: пртокол выездного совещания по вопросам восстановления и строительства отдельных объектов в рамках реализации комплексного проекта: протокол оперативного совещания по вопросам организации и ремонтно-реставрационных работ на объектах болгар спасского района рт 02.05.2012.

Форма протокола совещаний Форма протокола совещаний

Образец Протоколов Производственных Совещаний В Доу

Образец заполнения протокола общего собрания работников. Приложение №2. Общество с ограниченной ответственностью «Заря». ПРОТОКОЛ №.

Тема: Организация педагогических советов и совещаний в процессе руководства ДОУ. Вид работы: Реферат. Предмет: Педагогика. Все рефераты по педагогике Скачать Читать текст оnline Поможем написать реферат. Под управлением дошкольным учреждением следует понимать целенаправленную деятельность, обеспечивающую согласованность совместного труда сотрудников в решении задач воспитания детей на уровне современных требований.

Протокол — документ, в котором фиксируют ход обсуждения вопросов и принятия решений на собраниях, совещаниях, заседаниях, конференциях. Если в структурном подразделении или у руководителя, который проводит совещание, нет секретаря, ведение протокола оперативного совещания.

Протокол - документ, фиксирующий ход заседания и порядок принятия. возлагается на секретаря, службу ДОУ или на сотрудников подразделений, Исследование специфики совещания как жанра делового общения. тыс. рублей следующее имущество (средства производства). Организация и технологии документационного обеспечения управления ход обсуждения вопросов и принятия решений на собраниях, совещаниях, и статуса коллегиального органа выбирается форма протокола. краткая, полная или сбыт, закупки, организацию, статистический анализ производства.

Цель управления дошкольным учреждением – обеспечить оптимальное функционирование систем, высокую эффективность воспитательно-образовательной работы с детьми при наименьших затратах времени и сил [5, c. 55]. Дошкольное учреждение имеет управляемую и управляющую системы. Управляемая система состоит из взаимосвязанных между собой коллективов: педагогического – медицинского – обслуживающего – детского. Организационная структура управления в ДОУ представляет собой совокупность всех его органов с присущими им функциями.

Одной из форм руководства ДОУ являются педагогические советы и совещания. Рассмотрим их структуру, функции и особенности более подробно. 1. Назначение и функции Совета педагогов ДОУ на современном этапе. Педагогический совет – одна из форм осуществления методического руководства ДОУ. Педагогический совет дошкольного учреждения – это коллегиальный постоянно действующий орган, который является одной из важнейших форм повышения профессионального мастерства воспитателей. В его задачи входит [3, с.

406]. обсуждение актуальных вопросов воспитания и обучения детей, определение конкретных мероприятий по их выполнению;. внедрение в практику «Программы воспитания в детском саду»;. изучение, обобщение и распространение передового опыта и др. Содержание работы педагогического совета определяется годовым планом. На совете обсуждаются вопросы, имеющие важное значение для улучшения качества воспитания детей и определяющие перспективы деятельности дошкольного учреждения. Эффективность работы педагогического совета зависит от тщательности подготовки каждого его заседания, от активности воспитателей, принимающих участие в обсуждении выдвигаемых вопросов, от конкретности решений и проверки их исполнения.

Примерный устав дошкольного образовательного учреждения в Российской Федерации (Приложение к письму Минобразования РФ от 30 марта 1994 г. N 212/19-12 «О направлении пакета образцов документов, реализующих Типовое положение о дошкольном образовательном учреждении в Российской Федерации») определяет следующую структуру и функции педагогического совета [6, c.

161]. «Общее руководство ДОУ осуществляет Общее собрание ДОУ. 5.

Общее собрание ДОУ. - определяет направления экономической деятельности ДОУ;. - вносит предложения учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности ДОУ;. - определяет форму и систему оплаты труда, размер доплат и надбавок. - премий и других выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся у ДОУ средств на оплату труда;. - определяет порядок и условия предоставления социальных гарантий и льгот (сокращенную рабочую неделю; удлиненный оплачиваемый отпуск; длительный отпуск (сроком до одного года) педагогическим работникам; иное).

- утверждает (Устав ДОУ; договор между ДОУ и родителями (лицами, их заменяющими) ребенка; правила внутреннего трудового распорядка; годовой план ДОУ; годовые и квартальные финансовые отчеты и иное);. - вносит изменения и дополнения в Устав ДОУ. 5. 12. Управление педагогической деятельностью осуществляет совет педагогов ДОУ.

Совет педагогов ДОУ состоит из ______ (в состав входят все педагоги ДОУ, другие работники ДОУ, в том числе медицинские, родители с правом совещательного голоса; иное). 5. 13.

Функции совета педагогов ДОУ. - определяет направления образовательной деятельности ДОУ;. - отбирает и утверждает образовательные программы для использования в ДОУ;. - обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности ДОУ;. - рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;. - организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;.

- рассматривает вопросы организации дополнительных услуг родителям;. - заслушивает отчеты заведующей о создании условий для реализации образовательных программ, (иное). 5. 14. Заседания Совета педагогов правомочны, если на них присутствует не менее половины его состава. Решение Совета считается принятым, если за него проголосовало _______ (количество). Решение, принятое в пределах компетенции Совета педагогов и не противоречащее законодательству, является обязательным.

5. 15. Совет педагогов избирает председателя сроком на _____ год. Председатель Совета педагогов. - организует деятельность Совета педагогов ДОУ;. - информирует членов Совета педагогов о предстоящем заседании за ____ дней;.

- регистрирует поступающие в Совет педагогов заявления, обращения, иные материалы;. - определяет повестку заседания Совета педагогов;. - контролирует выполнение решений Совета педагогов;.

- отчитывается о деятельности Совета педагогов перед учредителем. - ________ (иное)». Далее мы рассмотрим систему подготовки заседаний Совета педагогов ДОУ и различные формы их проведения. 2. Система подготовки заседаний Совета педагогов. Чтобы педсовет был действенным, каждому заседанию предшествует подготовка: знакомство с темой, просмотр всей работы, анализ каждым воспитателем своей деятельности с выводами: что не удается в работе с детьми и почему [2, c. 26].

Примерный план подготовки заседания Совета педагогов может быть представлен в следующем виде [6, c. 162]. 1.

Подготовка библиографии, литературы по теме, обсуждаемой на заседании педсовета. 2. Размножение списка литературы. 3. Оказание помощи воспитателям по изучению предложенной литературы (индивидуальные беседы, консультации). 4.

Подготовка доклада (если докладчик – воспитатель, заведующий оказывает ему конкретную поддержку и помощь в подготовке доклада). 5. Подготовка проекта решения (создание комиссии для подготовки проекта решения).

6. Составление сценария на проведение совещания. 7.

Определение места для проведения заседания (условия для работы воспитателей, экран, технические средства, размещение выставки). 8. Проведение анкетирования по теме заседания среди воспитателей и других членов коллектива. 9. Проверка доклада воспитателя. 10. Подготовка выставки.

11. Если совет посвящен освещению опыта работы воспитателя, то организуется открытый просмотр его работы. 12. Если заседание посвящено анализу по какому-то разделу, следует наметить тематический контроль (создание комиссии, разработка критериев контроля, анализ полученных данных, обобщение результатов). При подготовке к проведению педсовета и анализе деятельности определенную помощь воспитателям должны оказать методист и заведующий.

Опытному педагогу достаточно предложить диагностическую карту или вопросник, а начинающему, молодому специалисту лучше оказать конкретную помощь в выявлении знаний, умений и навыков детей. Возможен и такой вариант, как взаимопосещения двух воспитателей, где каждый анализирует состояние дел по какой-либо проблеме у коллеги.

К заседанию оформляется стенд: «Готовимся к Совету педагогов». На нем помещаются. – Повестка для предстоящего педсовета.

– Решение предыдущего педсовета. – План подготовки воспитателей к предстоящему педсовету. – Вопросник к анализу своей работы по определенному разделу образовательной программы. – Список рекомендуемой литературы.

– Оперативный план контроля на текущий квартал. – Примерная структура заседания. 3. Формы и технология проведения заседаний педсовета. В зависимости от поставленных задач педсовет может быть. - инструктивным;. - оперативным [4, c.

39]. Примерная структура заседания Совета педагогов может выглядеть следующим образом [6, c. 163].

Вначале педсовета председатель объявляет вопросы, которые будут рассматриваться, в кратком вступительном слове определяет значимость проблемы и побуждает воспитателей активно участвовать в работе, поделиться положительным опытом по обсуждаемой проблеме. Далее следуют. • отчет об исполнении решений, принятых на предыдущих заседаниях;. • доклад по основной проблеме, выдвинутой на заседании, программы, годовой план, отчет по передовому педагогическому опыту;. • знакомство с нормативными документами, рекомендациями и др.

• обсуждение и утверждение решений;. • сообщение основных вопросов следующего заседания (утверждение докладчиков и выступлений участников, даты и др. При обсуждении важных проблем, которые интересуют всех членов педагогического коллектива, может быть предложена следующая структура доклада. 1.

Значение данной проблемы. 2. Чем вызвана необходимость рассмотрения этого вопроса на педсовете. 3. Какие достижения и недостатки по этому вопросу в ДОУ. 4.

Предложения к совершенствованию работы по обсуждаемой проблеме. При анализе итогов работы педколлектива задается общая мыслительная деятельность, индивидуальная и групповая рефлексия для того, чтобы осознать: кто мы, куда идем, где сейчас находимся. Модель итогового заседания Совета педагогов предполагает выявление недостатков работы ДОУ с тем, чтобы активизировать коллектив, вызвать у людей чувство не удовлетворенности собой.

Такое состояние дает толчок к развитию. Итоговый педсовет прежде всего должен высвечивать достижения тех воспитателей, творческие поиски которых совпадают с тенденциями прогрессивной практики. Эффективному обсуждению итогов года будут способствовать: индивидуальное выступление каждого участника Совета педагогов; выявление общественного мнения путем произвольного высказывания в микрогруппах. Стиль проведения педсовета оказывает серьезное влияние на его ход.

Нельзя забывать, что педсовет – это совещательный орган. Задача руководителя – сделать педагогов союзниками, не навязывать свою точку зрения, а совместно со всеми прийти к общему мнению. В последние годы в практике наработан богатый опыт проведения нетрадиционных педагогических советов [1; 7].

Интерес вызывают разнообразные игры-задания, проблемные ситуации, элементы деловых игр. Выполнение дифференцированных заданий (изучение литературы, оформление карточек дидактических и других игр, анализ проводимых игр и т. ) также поможет вовлечь всех педагогов в работу педсовета. Полученные в результате этого материалы помогут улучшить качество работы с детьми, пополнить методический фонд. Сплочению педагогов в коллектив способствует проведение таких мероприятий, в которых педагоги могут реализовать свое творчество, например, педагогические советы на тему: «Быть членом коллектива - это значит.

», «Педагогика сотрудничества - как я ее понимаю», дискуссии «Моя педагогическая профессия» и т. Создание коллектива единомышленников – результат эффективного управления и одновременно залог эффективно организованного педагогического процесса.

Педагогический совет – высший орган руководства воспитательно-образовательным процессом. Его задача – решать проблемы, направленные на улучшение воспитания и обучения детей, повышение квалификации педагогов путем анализа их деятельности, распространения передового опыта и т.

Методическая работа в детском саду – комплексный и творческий процесс. Педагогический совет является одной из форм этой работы.

Добиться того, чтобы каждый воспитатель стал заинтересованным и активным участником проведения педагогических советов и совещаний, преодолеть стереотипы помогают новые нетрадиционные формы проведения педсоветов в ДОУ. 1. Анохина Т. Педсоветы в нетрадиционной форме // Дошкольное воспитание. – 1996. – № 10.

Белая К. Педагогический совет в дошкольном учреждении // Дошкольное воспитание. – 1991. – № 12. – С.

Дошкольная педагогика: Уч. пособие / Под ред. В. Ядэшко, Ф. Сохина.

– М. Просвещение, 1978. – 416 с. 4.

Минкевич Л. Рекомендации по организации и проведению педагогических советов // Дошкольное воспитание. –1993.

39-40. 5. Поздняк Л. Заведующий в системе управления дошкольным учреждением // Дошкольное воспитание. –1993. – № 1.

– С. 55-58. 6. Поздняк Л.

Лященко Н. Управление дошкольным образованием. – М. Академия, 1999. – С.

160-167. 7. Татаржинская Е.

О нетрадиционных методах проведения педагогических советов в детском саду // Дошкольное воспитание. - 1995.

Образец оформления протокола совещания у главы администрации - Интересный сервис

Протокол рабочего совещания

Протокол рабочего совещания при первом заместителе главы администрации. Оформлению. Оформление протоколов аппаратных и оперативных совещаний 5.1. Глава администрации города. Образец бланка. И пример оформления протокола. Первый заместитель главы администрации. Варианты его оформления и образцы. Если у. При оформлении протокола.

Образец протокола. Представитель администрации. И оформление всех. Образец оформления краткого протокола совещания у. Проводимых главой администрации. Есть предложение и у администрации города к. Протокол совещания будет. Глава. Наглядное методическое пособие по оформлению протоколов. Образцу общего. У нас протокол. Образец оформления краткого протокола совещания у руководителя федеральной службы по. Протокол совещания образец. Скачать протокол совещания в. Оформление субсидии на. Образец бланка протокола рабочей встречи президента оао ржд и руководителя субъекта российской федерации и пример его оформления. Главы администрации.

Образец бланка протокола рабочей встречи президента оао ржд и руководителя субъекта российской федерации и пример оформления. Главы администрации -. Протоколы совещаний у генерального директора издает инициатор совещания по поручению генерального. Заместителю главы администрации ростовской области -. Образец оформления краткого протокола совещания у руководителя федеральной службы по интеллектуальной собственности, патентам и товарным знакам. Образец протокола совещания при заведующей доу. Доверенность (формы м-2 и м-2а) применяется для оформления права лица выступать образец частые вопросы. Подготовка совещаний и оформление протокола. Разобраны все реквизиты протокола с объяснением вариаций их оформления и образцами целых документов.